研修メニュー 相手に配慮した自己主張「アサーティブコミュニケーション」研修
相手に不満を感じたり、意見の対立があったとき、自他尊重を考えるのがアサーティブコミュニケーションです。自分の気持ちに素直であり、相手も尊重する道を探ることで、よりより人間関係の構築と仕事の合理化をはかりましょう。
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研修メニュー マニュアル見直し・作成研修
職員によってやり方が違う、手順が違う、結果に差が出てしまう、属人化してしていて休まれると困る、などの問題を、マニュアルを効果的に活用することで解決しましょう。
研修メニュー 気になる子への接し方を考える ～子どもの発達に合わせたコミュニケーション～
発達障害のある子や外国人幼児、家庭環境に変化があったときなど、配慮が必要な場合があります。まるでカラフルな色鉛筆のように、子どもたちはそれぞれに個性を持っています。鮮やかに発色させるために、どのような支援が必要かを考えましょう。
研修メニュー OJT後輩育成研修
OJTと Off-JT の指導プログラムについて学び、育成計画を立てます。新任若手を指導することで、リーダー自身の意識や指導力を高めることにもなります。
研修メニュー 状況を悪化させないクレーム対応の極意
クレームに対して、組織で取り組む仕組みを考えます。保護者の事前期待を考え、クレーム発生と拡大を防ぐ手法を学びましょう。
研修メニュー 怒りをコントロールする 〜感情に支配されないセルフマネジメント～
怒りに対する認識を深め、感情に支配されないセルフマネジメントの方法を学びましょう。
オンライン研修 オンライン研修
オンライン研修は、安心な環境・時間効率がよい・全体共有できる・コスト削減ができる・復習ができるといった特長があります。リアルタイムと、動画での受講ができます。
研修メニュー 主体性と考える力を育てる ～気がつく 気が利く 人材育成～
受け身ではなく、自ら考え、行動できる"主体性"について考えます。人や環境をよく観察し、批判的な思考（クリティカルシンキング）ができるようになりましょう。
研修メニュー 文作りのコツを習得「文章力アップ研修」
語彙数を増やし、敬語の使い方やわかりやすい文章構成の技法を習得します。保護者やお客様に信頼していただけるような表現方法を学びましょう。
研修メニュー コミュニケーション研修
仕事を円滑かつ安全に進めるために、職場でのコミュニケーションの重要性を考えます。